Fișa de aptitudine

Fișa de Aptitudine

Deși este un document simplu la bază, acesta este însă extrem de important. Fișa de aptitudine este instrumentul care confirmă dacă potențialul angajat este sau nu apt de muncă. Protecția atât a angajatului, cât și a angajatorului, stă în efectuarea unui astfel de control medical. Prevenția este cheia la orice loc de muncă, tocmai de aceea un examen medical este esențial.

Când Este Necesară?

Fișa de aptitudine este necesară atunci când medicina muncii cere evaluarea stării de sănătate a angajaților. Astfel, este necesară la angajare, periodic, dar și la reluarea activității. Fiecare candidat va trebui să treacă printr-un examen medical specific postului. Scopul acestuia este de a preveni riscurile profesionale încă dinaintea începerii activității. Mai apoi, pe durata contractului, este necesară evaluarea periodică a angajaților. Atunci când angajatul trece pe alt post, cu alte riscuri, este necesară repetarea evaluării. De asemenea, în urma unui concediu medical mai lung de 30 de zile, un certificat medical care să dovedească starea de sănătate este necesar. O nouă fișă de aptitudine este emisă.

Structura Fișei Medicale

Conținutul Fișei de Aptitudine

MISO Medical eliberează fișa de aptitudine care include datele esențiale si concluzia medicală, asigurând protecția sănătății angajatului și angajatorului în mod corect.

Date de Identificare

Fișa trebuie să cuprindă date de identificare esențiale despre angajat, precum: nume și prenume, data nașterii, CNP-il și postul ocupat. Aceste date asigură legalitatea și veridicitatea documentului.

Concluzie Medicală

Medicul de medicina muncii va menționa starea de aptitudine a persoanei. Formele standard de aptitudine sunt: apt, apt cu restricții, inapt temporar și inapt permanent. Aceasta este cea mai importantă secțiune, deoarece este cea cu verdictul medicului.

Importanța Fișei de Aptitudine

Fișa de aptitudine este esențială deoarece dovedește că angajatul va fi ferit de orice element care i-ar putea afecta sănătatea. Angajatorul este de asemenea, protejat, deoarece respectă legislația privind sănătatea și securitatea la locul de muncă.

    Aveți întrebări? Scrieți-ne!

    Baza legală

    Legea 319/2006 stabilește cadrul general al securității și sănătății în muncă. HG 355/2007 detaliază care sunt obligațiile angajatorului. Ordinul 508/2002 reglementează evaluarea medicală și modelul fișei. Iar Ordinul 933/2002 stabilește procedurile (de completare, transmitere și păstrare a datelor) care trebuie urmate.

    MISO MEDICAL

    Cine Eliberează Fișa de Aptitudine și ce Valabilitate Are?

    Această fișă poate fi emisă exclusiv de către medicul de medicina muncii. Medicul evaluează pacientul și decide dacă acesta este sau nu apt. Valabilitatea fișei depinde de riscurile la care este supus angajatul la locul de muncă. Pentru activități cu risc redus aceasta este valabilă până la 12 luni, iar pentru risc ridicat reevaluarea este necesară la 6 luni.

    cabinet
    Aveți nevoie de fișa de aptitudine?

    Programați-vă Acum

    Contactează echipa MISO Medical la numărul de telefon 0724 811 811, sau programează-te online!

    Întrebări Frecvente

    Ce este fișa medicală?

    Este un document intern care cuprinde date detaliate despre investigațiile medicale efectuate, rezultatele obținute și recomandările medicului.

    Ce se întâmplă dacă angajatul este declarat inapt?

    Dacă angajatul este declarat inapt, acesta nu își poate continua activitatea profesională. Dacă este inapt temporar, va fi necesară o reevaluare ulterioară înainte de a-și reîncepe activitatea.

    Ce înseamnă ,,apt condiționat’’?

    Un angajat apt condiționat poate lucra doar respectând anumite restricții stabilite de către medic.

    Este fișa obligatorie pentru toți angajații?

    Da! Este obligatoriu ca fiecare angajat să fie evaluat de către un medic înainte de angajare, periodic sau după un concediu mai lung (situație în care este necesar și un certificat medical).

    Angajatorul va vedea diagnosticul de pe fișa medicală?

    Nu, angajatorul va putea vedea doar datele de identificare și concluzia medicului (apt/inapt). Informațiile medicale ale angajatului sunt confidențiale.

    MISO Medical – centru medical modern ce oferă servicii complete de prevenție, diagnostic și tratament, cu echipamente performante și medici dedicați sănătății tale.

    Contact

    Urmărește-ne